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解決済みの質問

仕事と妊娠について

来週からフルタイム(パート)で働くことになりました。
ずっと働きたいと思い、派遣を辞め、パートではありますが長期雇用が望める職場に採用されました。面接時、「最初は覚えてもらわなければならないことがたくさんあり、大変ですよ。長期で働けますか?」と念押しされたので、「できたら長く働きたい」と答えました。
実際に仕事をしてみないとわからない不安もありますが、長く働きたい気持ちはあります。
同時に悩んでいることがあります。妊娠出産についてです。
これまで、仕事ややりたいことを優先してきて、子供は、「どっちでもいい」という気軽な気持ちでいました。30代後半になり、「タイムリミット」が近づいていることで、気持ちの中で「焦り」があるのだと思います。
子供が欲しいのか、これから先もいなくていいのか、自分の中ではっきりした答えが出ないまま、職探しを始め、仕事が決まった今、「この選択でいいのか?」と悩んでいます。
「1年は仕事に集中して、それからまた考えてみよう」と、思う反面、「1年後に妊娠できるのだろうか?」とも思います。この繰り返しです。
パートとは言え、長期で働いて欲しいと念を押されたにもかかわらず、働き始めて「やっぱり妊娠した」なんてことにでもなったら申し訳ない気がしますし、辞退して、これまでのような派遣や有期パート等に変更すべきか、先のことはどうなるかわからないし、来週から働いてみるか、迷っています。

投稿日時 - 2010-11-10 09:39:41

QNo.6309421

困ってます

質問者が選んだベストアンサー

私も同じような感じで、「どうしても子供がほしい」と思えないまま30代後半まできてしまいました。でもとある日、それまで感じたことのなかったからだの老化を感じ、「もう若くないんだな」と自覚すると共に子供がいないまま年をとっていくことが急に怖くなりました。
そこから夫婦で話し合って子作りを開始しましたが、38才で一度流産したものの、それ以降は妊娠にいたっていません。
「子供がほしいかどうかわからない」って、いつでもできると思っているからこそ出てくる言葉なのではというふうにも思うようになりました。
このご時世、生活が安定していないと子供は育てられないし、かといって子供優先にすると仕事に全力投球できない。悩ましいところですよね。
ところで、質問者さんのご主人はどう考えているのでしょうか?たとえば、仕事をがんばりつつ、とりあえず避妊をやめて自然に任せてみるというのもひとつの選択肢だと思います。

投稿日時 - 2010-11-10 10:03:11

お礼

mammoth様、回答ありがとうございます。
主人は、私以上に子供が好きだと思いますが、妊娠、出産となると女性にしかできないことだからということで、私次第と見ているようです。育児も、主人の仕事は帰りが遅く、全て私がこなすことになると思います。
結婚当初、周りから「早く子供を」と散々言われ続けて、それに反発するように仕事ややりたいことをやってきました。遅ればせながら今、mammoth様の回答と同じように、子供がいないままでいいのかどうか日々悩んでいます。

投稿日時 - 2010-11-10 12:26:21

ANo.1

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回答(4)

ANo.4

すぐに子供ができる体質の人と、そうでない人といます。
仕事か子供か?と悩む前に、妊娠できる体質なのかが大切なのではないですか??

私は迷ってダラダラしているうちに、できにくい体質だとわかり、
焦って治療をしています。
今の私は30代前半でも、卵巣年齢は40代なんです。急がないといけません。

妊娠以外にも、急な夫の転勤とか、家族の介護など、急に仕事を辞めなければならない
理由は他にもたくさんあります。そんな先のことはどうなるかみんなわかりません。
だから、私だったらせっかく決まった仕事だし、一生懸命勤めて、
子供ができたら辞めます。

気が付いたときには手遅れだった・・とならないためにも、
ご夫婦で話し合いをした方がいいと思います。

投稿日時 - 2010-11-11 22:33:30

お礼

tea999様、回答ありがとうございます。
主人とじっくり話し合いをしようと思います。
先のことはどうなるかわからないし、悩んだところで解決できるわけでもないです。
仕事のこともせっかくの機会ですし、働いてみないとわからないこともありますから、とりあえずやってみようと思います。

投稿日時 - 2010-11-12 16:29:54

ANo.3

妊娠したからといって、すぐ仕事を辞めなくてはいけない
わけではないと思います。パートのままだとしても。

妊娠した時に会社からまだあなたが必要な人材であるとすれば
「やれる範囲でやれるところまでいてほしい」と言われるかも
しれませんし、

もしかしたら正社員になっていて、産休育休が取れる立場に
なるかもしれません。


もし今、妊娠出産を優先してその仕事を断ってあなたはどうしますか?
短期でいつでもやめられるような仕事探しますか?そんな職場
すぐ見つかると思いますか?

何かのご縁なのかもしれません。せっかくの機会ですから働いて
みてそれから考えてみても遅くないと思いますよ。

投稿日時 - 2010-11-10 10:20:19

お礼

ringo0813様、回答ありがとうございます。
確かに、派遣でもなかなか仕事が無いようです。
この歳で採用してもらえるなんて運が良かったとしか言いようがないですね。
妊娠出産を、この歳で迷ってる場合なのか?と焦りもありますが前向きに働いてみようかと思いました。

投稿日時 - 2010-11-10 12:47:50

ANo.2

子供がどうしても欲しいというわけではないのであれば、とりあえず働いてみてはどうでしょうか。
こればかりは授かりものですし、できたらできたでおめでたいことですし仕方がないと思います。
念を押して聞いても辞める人は辞めますし、採る方としても、子供が出来て辞められる可能性があることはわかっています。
あなたが申し訳なく思うことはないと思いますよ。
そのようなことがわかったら早めに伝えれば大丈夫だと思います。

投稿日時 - 2010-11-10 10:11:12

お礼

venefica様、回答ありがとうございます。
子供は授かりもの・・・そうですね。
自分でも本当に欲しいのかどうか、2歳の子がいる友達の家に遊びに行くと、「やっぱり可愛いなあ」って頬が緩みます。でもそれは、たった一日接しているだけだからで、毎日育児となると自分にできる自信が持てません。。。
とりあえず仕事しながら考えてみようかと思います。

投稿日時 - 2010-11-10 12:37:45

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